Aunque se trata de dos conceptos diferentes, es muy común confundirlos o desconocer cuál es el elemento que los diferencia. Vamos a profundizar en el tema para saber cuál es el significado de coaching y de mentoring.

¿Cuál es el significado de mentoring?

Cuando hablamos de mentoring nos referimos al proceso por el cual una persona conocida como mentor ayuda a otra, conocida como mentorizado o aprendiz, a desarrollar y sacar el máximo partido de su potencial sea del tipo que sea:  físicas, psicológicas, sociales, laborales, etcétera.

¿Sabéis de donde procede el nombre de mentoring? Su origen se encuentra en la mitología griega. Ulises, rey de Ítaca, pidió a su amigo Méntor que cuidara de su hijo Telémaco cuando tuvo que irse a Troya. Méntor ejerció de padre, maestro y modelo consiguiendo que Telémaco se convirtiera en un rey sabio.

¿Cuál es el significado de coaching?

Cuando hablamos de coaching nos referimos al proceso en el cual un coach ayuda a una persona a sacar a la luz y potenciar todos aquellos aspectos en los que es bueno o destaca, generalmente en un ámbito profesional. Por este motivo es muy común oír hablar de coaching ejecutivo o coaching empresarial.

Podría decirse que todo mentor es un coach, pero no todo coach es un mentor.

Diferencias entre coaching y mentoring en el ámbito empresarial

En conclusión, analizando el significado de coaching y de mentoring, podemos afirmar que no se trata del mismo concepto. El mentoring es un poder libre, de dos vías de situación de aprendizaje mutuamente beneficioso cuando el mentor proporciona asesoramiento, comparte sus conocimientos y experiencias, y enseña a usar una baja presión, auto-enfoque de descubrimiento. Es un método que se basa mucho en la enseñanza a través de las propias experiencias del mentor de lo que él ha aprendido y los conocimientos que posee. Un coach se focaliza mucho más en sacar el potencial del aprendiz centrándose en su rendimiento empresarial pero no a través de sus propios conocimientos sino de técnicas de motivación.

Si después de este post seguís teniendo alguna duda acerca del significado de coaching y de mentoring empresarial o sobre sus diferencias existentes, os invitamos a leer otro de nuestros post publicado hace unas semanas acerca de las  técnicas de mentoring y coaching en las empresas con el que seguro disipareis cualquier duda que os haya podido quedar en relación a este tema.

Equipo MixIdeas